Attrarre, gestire e motivare le risorse umane per continuare a fare innovazione è una delle sfide principali che i player del settore elettronica stanno affrontando. Ecco allora uno spazio dedicato alla ricerca di personale per i produttori e distributori di componenti elettronici e per tutte le aziende che gravitano nel comparto. Gli annunci sono pubblicati seguendo l’ordine di arrivo della segnalazione da parte dell’azienda in redazione.
ELECTRONIC PARTNER di Padova cerca supporto BACK OFFICE\ BUYER
Electronic Partner, azienda ventennale nella distribuzione di componentistica elettronica per l’industria, cerca una risorsa da formare ed inserire all’interno dell’attuale team con l’obiettivo di perseguire un percorso personale e aziendale di crescita. Sede di lavoro ubicata nel Comune di Casalserugo (PD).
Offriamo | La possibilità di relazionarsi responsabilmente tanto con manager di aziende italiane ed estere quanto con fornitori principalmente asiatici ma potenzialmente sparsi in tutto il mondo, cercando di capire in primis la cultura di chi è dall’altra parte al fine di creare relazioni strutturate e durature nel tempo. Dal punto di vista pratico, si tratta di seguire il flusso che va dalla richiesta d’offerta del cliente, alla consegna del materiale ordinato, al contatto post vendita, per capire la soddisfazione del cliente.
Chiediamo | Ottima conoscenza dell’inglese (B2 minimo), scritto e parlato + attitudine alle relazioni commerciali e alla negoziazione + propensione al raggiungimento degli obiettivi e al problem solving + voglia di imparare, quindi di seguire una formazione continua per crescere in primis come persona.
Contatti | Candidarsi QUI
SGE-SYSCOM SPA cerca SALES ACCOUNT
Sge-Syscom Spa, fondata oltre 50 anni fa, distribuisce componenti elettronici passivi, elettromeccanici e connessione e, rappresenando oltre 30 marchi leader di mercato, è un punto di riferimento nel settore dell’elettronica. “La nostra missione è sempre stata quella di fornire soluzioni innovative e supportare il cliente nelle scelte, impegnandosi a garantire la massima qualità nei nostri servizi e prodotti”, dicono dall’azienda di Cinisello Balsamo (MI), che è alla ricerca di una figura commerciale, altamente motivata e competente da inserire con il ruolo di venditore/venditrice delle provincie di Bergamo/Brescia/Crema/Lodi.
Responsabilità | Vendita di componentistica elettronica passiva, elettromeccanica e connessione presso i clienti nell’area assegnata; mantenimento degli attuali clienti e sviluppo di lead; gestione delle relazioni commerciali con il cliente, realizzazione di offerte, negoziazione, attività di follow-up.
Requisiti | Esperienza del settore elettronico; Diploma di perito Elettronico / Ingegnere elettronico preferibile; Spiccate doti commerciali e comunicative; Buona conoscenza della lingua inglese; Dotazione di patente B; Disponibilità a trasferte.
Si offre | Contratto a tempo indeterminato con possibilità di crescita; Retribuzione commisurata all’effettiva esperienza del candidato; Auto aziendale.
Contatti | Candidarsi QUI
STARDAY cerca un BUYER
Starday, azienda con decennale esperienza nella distribuzione B2B di componentistica elettronica, è alla ricerca di una giovane risorsa da formare e inserire all’interno del team Procurement. La risorsa sarà impiegata nella sede di Calderara di Reno (BO).
Requisiti | ottima conoscenza dell’inglese (C1 minimo), scritto e parlato | Forte orientamento commerciale e alla negoziazione | ottime capacità relazionali e comunicative | impegno, entusiasmo e determinazione nel raggiungimento degli obiettivi | proattività e attitudine al problem solving | voglia di imparare
Responsabilità | La figura si interfaccerà con i produttori di componenti elettronici, perlopiù asiatici, con i quali l’azienda collabora in qualità di distributore ufficiale; gestirà le richieste di offerta, gli ordini, le importazioni del materiale ordinato, le negoziazioni delle condizioni di acquisto, facendosi interprete delle esigenze del reparto vendite verso i fornitori.
Contatti | Candidarsi QUI
BETA ELECTRONICS cerca un PRODUCT MANAGER
Beta Electronics è nata nel 1987 come partner per lo sviluppo di schede e sistemi elettronici e negli anni si è specializzata nella produzione di sistemi nei quali la componente visualizzazione riveste un carattere predominante. L’azienda di Vaprio D’Agogna (NO) cerca un Product Manager.
Requisiti | Laurea tecnica in informatica o elettronica | Almeno 5 anni di esperienza in ruoli analoghi | Conoscenza del settore con esperienze maturate di almeno 3 anni | Conoscenza della lingua inglese ed eventuale altra lingua | Buona cultura ed esperienza tecnica | Buona esperienza di vendita e conoscenza del mercato |Conoscenza generale di tutti gli aspetti fondamentali dell’azienda, specialmente in ambito IOT e comunque in telecomunicazioni ed elettronica | Capacità di comunicazione, persuasione, negoziazione, organizzazione e coordinamento | Predisposizione all’ascolto | Conoscenza generale normative. Capacità di analisi. Buone capacità di adattamento a diverse situazioni e condizioni | Flessibilità.
Responsabilità | illustrazione tecnica al cliente della soluzione tecnologica proposta | sviluppo settori di vendita | raccolta informazioni tecniche dai clienti, trasferimento di queste in azienda rapportandosi con il reparto R&D, coordinamento stesura delle offerte e del progetto relativo | sviluppo idee innovative sui prodotti | analisi quantitativa e qualitativa di mercato sui prodotti | gestione del rapporto continuativo con i clienti | collaborazione all’ideazione, pianificazione ed esecuzione di campagne di promozione dei prodotti | collaborazione alla risoluzione delle problematiche e non conformità relative ai prodotti e alla loro qualità | intervento diretto nelle azioni da avviare e decisioni da assumere verso clienti e fornitori, nei casi critici e/o di dubbia gestione operativa (es. campionature, resi da clienti, resi a fornitore, conduzione di failure analysis ecc.)
Contatti | Beta Electronics srl | corso Milano 180 28883 Gravellona Toce (VB) |
info@beta-vb.it
DELVITECH cerca un Responsabile delle vendite per l’Europa meridionale
Delvitech progetta, produce e implementa sistemi di ispezione ottica automatica (AOI) in 3D per circuiti stampati assemblati (PCB). Innovazione e R&S sono alla base di tutte le nostre attività. I sistemi di ispezione ottica sono progettati utilizzando un software agnostico basato sull’intelligenza artificiale per offrire una straordinaria capacità di ispezione e una programmazione efficiente. Grazie al team internazionale, alla collaborazione con SUPSI e con l’Istituto Dalle Molle per l’Intelligenza Artificiale (IDSIA USI-SUPSI) e alla vasta esperienza dei fondatori e dei manager nel settore AOI, fornisce soluzioni all’avanguardia e prodotti innovativi che servono una vasta gamma di clienti in tutto il mondo.
L’azienda è alla ricerca di un Responsabile delle vendite per l’Europa meridionale, che avrà la responsabilità di guidare la crescita del business identificando e perseguendo nuove opportunità commerciali e coltivando le relazioni esistenti con i clienti. Lavorerà a stretto contatto con il team tecnico e di vendita EMEA per sviluppare ed eseguire strategie in linea con gli obiettivi aziendali generali di Delvitech.
RESPONSABILITÀ | Organizzazione delle attività di vendita con l’obiettivo di identificare nuovi clienti per Delvitech e nuove aree di business | Sviluppare ed eseguire un piano di vendita che sia in linea con gli obiettivi dell’azienda | Identificare e perseguire nuove opportunità commerciali e costruire e mantenere relazioni con i clienti chiave | Collaborare con il team di vendita EMEA per condividere intuizioni del mercato, tendenze, potenziali rischi e per garantire il raggiungimento degli obiettivi finanziari | Garantire la conformità alle politiche aziendali e alle linee guida legali.
REQUISITI | Almeno 3 anni di esperienza in ruoli tecnici o di vendita nel settore della produzione elettronica | Conoscenza approfondita di macchine di ispezione SMT, THT e preferibilmente ottiche o a raggi X | Disponibilità a frequenti trasferte presso potenziali clienti per identificare opportunità commerciali | Comprovata esperienza nella gestione di requisiti complessi dei clienti e capacità di comprendere gli aspetti tecnici del progetto | Eccellenti capacità di comunicazione, negoziazione e presentazione | La conoscenza professionale o madrelingua dell’italiano e dell’inglese sono obbligatorie. Altre lingue come il francese o lo spagnolo sono un plus.
Luogo di lavoro | Sede centrale a Rancate, in Svizzera, con viaggi principalmente in Italia e potenzialmente in altri Paesi dell’Europa meridionale e dell’Africa settentrionale.
SI OFFRE | Ambiente di lavoro dinamico e inclusivo | Pacchetto retributivo competitivo commisurato all’esperienza | Opportunità di crescita professionale e di sviluppo della carriera in un settore tecnologico fiorente | Auto aziendale secondo le regole dell’organizzazione | Telefono cellulare e laptop aziendali.
Contatti | inviate il vostro curriculum, insieme a una lettera di presentazione che evidenzi le vostre esperienze e qualifiche rilevanti, all’indirizzo career@delvi.tech, indicando nell’oggetto il vostro nome e “Southern Europe Sales”.
STARDAY cerca SALES ACCOUNT MANAGER (nord e centro Italia)
Starday, azienda con decennale esperienza nella distribuzione B2B di componentistica elettronica, è alla ricerca di nuovi Account Managers da inserire nel proprio organico per ampliare la propria rete vendita sul territorio nazionale. La figura si occuperà di:
- identificare e sviluppare nuovi clienti e potenziare ulteriormente le vendite presso i clienti esistenti;
- promuovere i brand distribuiti, i prodotti e i servizi dell’azienda;
- offrire supporto tecnico e commerciale nella individuazione di soluzioni che rispondano alle esigenze di ciascun cliente;
- definire le strategie commerciali volte al raggiungimento degli obiettivi di budget;
- svolgere visite al fine di sviluppare e mantenere relazioni continuative con gli uffici acquisti e R&D dei clienti.
Requisiti | Esperienza pregressa di almeno tre anni in ruolo analogo nel settore della distribuzione di componenti elettronici | Forte orientamento commerciale e alla negoziazione | Ottime capacità relazionali e comunicative | Impegno, entusiasmo e determinazione nel raggiungimento degli obiettivi | Proattività e attitudine al problem solving
Si offre | l’opportunità di lavorare in un ambiente giovane e dinamico, capace di riconoscere e premiare le migliori professionalità
Contatti | Starday srl | Via Serra, 34 40012 Lippo di Calderara (BO) | jobopportunities@stardaysrl.it
STARDAY cerca un PRODUCT MANAGER
Starday, azienda con decennale esperienza nella distribuzione B2B di componentistica elettronica, è alla ricerca un Senior/Junior Product Manager. La risorsa rappresenterà un tramite tecnico e commerciale tra i fornitori, perlopiù produttori di componenti elettronici nel Far-East, e la rete vendita. Per le linee di prodotto assegnate, dovrà, da una parte, offrire supporto tecnico al team di vendita per la definizione di soluzioni che rispondano alle esigenze dei clienti, e dall’altra, selezionare, qualificare e gestire il parco fornitori, definendo obiettivi e strategie per il raggiungimento dei target di vendita.
Requisiti | Diploma di perito elettronico e/o laurea triennale in ingegneria elettronica / elettrica / automazione | Pregressa esperienza come progettista in Ufficio Tecnico e/o Tecnico-Commerciale in aziende del settore | Competenza tecnica solida per tradurre le necessità dei clienti in soluzioni adeguate e capacità di costruire rapidamente relazioni interfunzionali per raggiungere gli obiettivi aziendali | Buona conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata, oltre che capacità di leggere e comprendere specifiche e datasheets in lingua inglese | Spiccata curiosità e passione per prodotti e componenti elettronici | Doti negoziali e di mediazione | Capacità commerciali, di relazione, organizzazione e problem solving | Disponibilità a saltuarie trasferte sia a livello nazionale che internazionale | Attitudine alle analisi numeriche | Conoscenza dei principali applicativi Office
Sede di lavoro | Calderara di Reno, Bologna
Contatti | Starday srl | Via Serra, 34 40012 Lippo di Calderara (BO) | jobopportunities@stardaysrl.it
SKINTEC cerca ADDETTO/A CUSTOMER SERVICE CON ESPERIENZA
Skintec, Business Unit del Gruppo Grafos Steel, fornitore di prodotti tecnologici per elettronica e automazione industriale, ricerca una risorsa da inserire nel team di vendita, che dovrà avere competenze sulla gestione degli ordini (processo di acquisizione, registrazione, controllo ed evasione), la gestione delle spedizioni e si interfaccerà quotidianamente con il responsabile logistico per le attività operative di magazzino.
Requisiti | Diploma di scuola superiore | Buona padronanza dei programmi informatici che supportano l’attività (Pacchetto Office e gestionale interno, previo corso di formazione organizzato dall’azienda) | Inglese scritto e parlato (conoscenza minima: Intermedia _ B1) | Gradita la conoscenza di una seconda lingua adottata sul mercato di riferimento. Completano il profilo ottime capacità organizzative, propensione al problem solving, capacità di lavorare in team, attitudine alla comunicazione e ai rapporti interpersonali. L’esperienza pregressa, di almeno tre anni, maturata in aziende italiane specializzate nella distribuzione di prodotti e servizi di elettronica industriale costituisce titolo preferenziale.
Sede di lavoro | Mariano Comense (Como)
Contatti| Skintec | Business Unit:via S. Agata 56/58 _ Mariano Comense (CO) s.frigerio@skintec.it | d.terraneo@skintec.it
MC’TRONIC cerca un FIELD APPLICATION ENGINEER
Il FAE (Field Application Engineer), combina la personale esperienza tecnica con una base commerciale che lo rende autonomo nel supporto ai clienti. Il candidato sarà affiancato ai Product Manager della Business Unit TFT and IPC e dovrà fornire supporto tecnico ai clienti, interfacciandosi all’occorrenza con i FAE dei relativi fornitori nel Far East. L’ambito è quello della visualizzazione (display TFT con relative specifiche, cablaggi e caratteristiche di pilotaggio) e nei computer con relativi componenti HW/FW (CPU, RAM, SSD, BIOS configuration).
Requisiti | Diploma di perito tecnico (Elettronico / Informatico) e/o Laurea tecnica; Buona cultura ed esperienza tecnica di almeno 3 anni in laboratori elettronici o analoghi; Buona conoscenza lingua inglese (minimo livello B1, apprezzato livello B2) ed eventuale altra lingua; Buona propensione al dialogo con fornitori (Far East) e skills per relazione diretta con i clienti; Capacità di comprensione di normative e specifiche tecniche; Precisione, ordine, organizzazione, rapidità, efficienza e doti organizzative.
Contatti | Mc’Tronic Corso Milano, 180 – 28883 GRAVELLONA TOCE (VB) – bontempi.g@mctronic.it
ENGICAM cerca un INGEGNERE PROGETTISTA HARDWARE
La risorsa individuata entrerà a far parte del team Hardware di Engicam e si occuperà della progettazione e dello sviluppo di sistemi embedded basati su CPU ARM e x86, collaborando a stretto contatto con i team di sviluppo PCB e Software, Produzione, Quality Assurance e Supply Chain Management.
Requisiti | Laurea in Ingegneria Elettronica e titoli affini; Inglese scritto e parlato; Passione per l’elettronica e l’innovazione; Capacità di lavorare in team; Attitudine al problem solving; Ottime capacità organizzative.
Contatti | ENGICAM Via dei Pratoni, 16 50018 Scandicci (FI) – careers@engicam.com
DARTON cerca un PRODUCT ACCOUNT MANAGER
“Il percorso di crescita di Darton prosegue costantemente, gli obiettivi sono ambiziosi e molto sfidanti, soprattutto in quella che sarà la nuova epoca post pandemica. Per questo motivo siamo alla ricerca di collaboratori che vogliano salire a bordo e che vivano pienamente il progetto Darton. È fondamentale l’adesione al progetto, quindi serve tanta disponibilità, elevata predisposizione al lavoro di squadra e competenza sui prodotti”. Alessandro Macheda, Sales Manager
Requisiti | Esperienza pregressa o conoscenze specifiche nel settore Display e sistemi di visualizzazione e soluzioni embedded.
Età | 20-45 anni
Contatti | Darton srl – Via G. Di Vittorio, 307/2 – 20099 Sesto San Giovanni (MI)
info@darton.it
CONRAD cerca un ACCOUNT MANAGER
“Per un ambizioso ed entusiasmante piano di espansione sul territorio italiano Conrad italia ricerca Account Manager da assegnare al portafoglio clienti Lombardia Sud. Il/i candidato/i ideale/i ha una buona introduzione nel mercato MRO, Elettronica, Industriale. L’azienda offre un contesto di attività familiare ma internazionale, in un’atmosfera caratterizzata da innovazione e spirito imprenditoriale in cui è possibile svilupparsi sia professionalmente che personalmente. Stipendio interessante, lavoro da remoto al 100% e auto aziendale”.
Requisiti | Esperienza pregressa nella gestione degli account; comprovata conoscenza dei clienti e risultati di vendita; Disponibilità a trasferte nell’area assegnata; Buon inglese scritto e parlato
Contatti | Conrad – Via IV Novembre, 92 – 20021 Bollate (MI)
job@conrad.it (inviare CV indicando CEIT_Account_Lombardia_23 come numero identificativo della posizione e dichiarazione informativa privacy)
ARROW cerca un FIELD APPLICATION ENGINEER – IP&E (PEMCO)
“Arrow Global Components (AGC) è parte di Arrow Electronics ed è leader nella distribuzione e nei servizi a valore aggiunto relativi ai componenti elettronici. Rivende, personalizza e distribuisce componenti elettronici a clienti in tutto il mondo. In qualità di Technology Field Application Engineer, lavorerai nell’ufficio tecnico in tandem con i rappresentanti di vendita per vendere e promuovere soluzioni relative a prodotti di interconnessione, passivi ed elettromeccanici. Fornirai soluzioni personalizzate e consulenza tecnica e supporto ai clienti. Si offrono opportunità di crescita, una cultura aziendale aperta con un ambiente di lavoro moderno e dinamico”.
Requisiti | 8 anni di esperienza rilevante nei settori hardware o IP&E; laurea elettronica valutata positivamente; capacità di negoziazione e forti capacità di comunicazione;
orientamento al cliente; passione per l’apprendimento di nuove tecnologie;
capacità di collaborare e di lavorare all’interno del team.
Contatti | Arrow Electronics – Viale dell’Innovazione, 3 – 20126 Milano
Per candidarsi, cliccare qui
LEMO cerca un FIELD SALES ENGINEER per la propria filiale di Milano
“Con una storia di 75 anni di eccellenza e innovazione, il Gruppo LEMO è leader globale nelle soluzioni di interconnessione ad alte prestazioni. Con i tuoi 1800 colleghi in Svizzera e in tutto il mondo, aiuterai i leader tecnologici a superare i limiti della scienza, della medicina, della comunicazione, dei trasporti e dell’energia. Le tue responsabilità saranno, in sintesi: gestire e sviluppare il portafoglio clienti assegnato; identificare nuove opportunità; all’interno del territorio assegnato, aumentare la quota di mercato di LEMO identificando e sviluppando nuovi account e nuove applicazioni di mercato in linea con il piano di sviluppo strategico dell’azienda, con l’assistenza del nostro cliente locale Service e il nostro Engineering Group con sede in Svizzera; preparare e monitorare gli ordini dei clienti; fornire ai clienti assistenza tecnica; preparare report annuali sulle attività del cliente e del mercato nel territorio, nonché previsioni di vendita annuali; partecipare a fiere e altri eventi commerciali”.
Requisiti | minimo 5 anni di esperienza di vendita B2B nel settore dei prodotti high-tech, idealmente in connettori elettronici o assemblaggio di cavi. Conoscenza del campo delle interconnessioni elettriche. Esperienza nei mercati industriale, difesa, medicale; capacità di interagire internamente ed esternamente su argomenti legati alla micromeccanica e all’elettronica; madrelingua italiana con inglese fluente, il francese è un plus; esperienza nella consulenza/vendita di valore; comprovata esperienza nella negoziazione di accordi.
Si offre | la stabilità di un gruppo svizzero indipendente, dinamico e di successo continuo; atmosfera di un’azienda a misura d’uomo, vicina alle persone (orario di lavoro flessibile, formazione continua).
Contatti | Inviare la candidatura a Diego Romeo dromeo@lemo.com indicando c.att. Direttore Generale LEMO ITALIA SRL.
Attrarre, gestire e motivare le risorse umane per continuare a fare innovazione è una delle sfide principali che i player del settore elettronica stanno affrontando. Ecco allora uno spazio dedicato alla ricerca di personale per i produttori e distributori di componenti elettronici e per tutte le aziende che gravitano nel comparto.
